现在企业不管是国企或民企，福利一般是逢年过节的发点过节费，正常100到500不等，有时送点油之类的。反正一年不会超过1000元，补贴只有手机话费一个月补50元（普通员工）。有些国企就是三险一金，有些国企可以五险一金。有些国企只有基本工资，每月还有很少量的奖金，还要满足很多条件，也有些国企奖金远远高于工资很多倍。

这个最好是自己去查，这样最精确，各地的政策差异很大，我把方法告诉你 贷款额度与你的工资水平，扣工资的比例，你个人的银行信誉等级，当地的公积金管理中心最高限贷额度，你公积金账户的余额，一般不超过账户余额的15倍；都有直接关系；所以你给的资料太有限了，给你无法估计。 你可以用以下的办法去查询： 1、用114查询，你所在地的公积金管理中心电话，在工作日打电话给工作人员，告诉他们你的身份证号，他们会帮你查询出你的最大可贷款额度，和最大贷款年限；这个最简单方便了。 2、你可以直接去公积金管理中心问，拿着你的身份证去就行，马上就能知道精确的数据。

　每年住房公积金管理中心会按你的上年工资核定你的缴费基数，然后再根据你的缴费基数由企业和个人分别承担12%的费用。通常来说你的平均工资与缴费基数是一样的，但是如果工资过高或者过低，就是另一种计算比例。希望可以帮到你！

公积金支取比例一般有三种： 1、三套房及以上：支取比例是余额的60%，限购令后购买的三套房及以上不予提取。 2、租房提取，月缴存额×50%×可提取月份。可提取月份从上次提取月的次月开始算起，若未办理过提取，则从初始缴存月开始算起。 3、非按月还贷提取。 首套房：月实际还贷额×可提取月份（可提取月份≤24） 二套房：月缴存额×60%×可提取月份（可提取月份≤24） 三套房及以上：月缴存额×60%×可提取月份（可提取月份≤24），限购令后购买的三套房及以上不予提取。

住房公积金贷款，能贷款多少 首先要看你是不是缴纳了足够时间的公积金，才有资格使用公积金贷款。 然后看你单位评级是多高，越高的评级你能带出来的钱越多。 同时还要看你每月缴扣多少公积金，你每月扣的公积金越多你能贷款的钱也越多。 至于首付多少，如果你其他条件都满足，公积金好像最高贷出7成。具体还要看你买的房子房龄，和是否可以使用公积金贷款。 总之，公积金能贷出多少钱是有4,5个因素共同制约的，有一个公式可以算。

一、根据规定，职工住房公积金缴存基数,以职工本人上一年度月平均工资计算，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个缴存比例，个人缴存比例应当等于或低于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。 二、由上可知每个人的住房公积金金额都不一致，具体是根据个人的工资水平，单位的缴纳标准以及当地的要求而定。 三、查询公积金缴纳金额一般有三种方法： 1、个人携带身份证、公积金卡到公积金管理中心查询； 2、用身份证号在网上查询住房公积金金额： 1）、登入当地公积金中心网站-----一般有会有“个人账户查询”一栏，找到并点击进入； 2）、选择登入方式。登入方式选择“身份证号”登入，输入身份证号码后，如有密码一般网站会有提示，若无提示一般默认为六个0或者六个1； 3）、进入个人账户后，点击公积金明细查询即可看到卡上金额。 3、拨打当地公积金电话查询，有些地区不支持电话查询，具体看当地政策 价格来源于网络，仅供参考。

住房公积金缴存比例 1、按照国家、省、市的要求，自2014年1月起，行政事业单位的单位缴存比例最高为12%，个人缴存比例暂维持原比例不变。 2、企业及其他单位，参照行政事业单位执行。单位自身经济状况良好可提高缴存比例，但单位和个人缴存比例之和不得超过24%。 3、企业因亏损等特殊原因申请降低缴存比例的，经所属分中心（管理部）初审后，报市住房公积金管理委员会审核批复，单位和个人的住房公积金的缴存比例最低不得低于各5%。 希望可以帮到你！

一般国企是公司交12%， 个人也交12%， 当然，中石油，国有银行，烟草等，公司交纳部分要多一些 希望我的回答能帮助到你

住房公积金缴存比例 1、按照国家、省、市的要求，自2014年1月起，行政事业单位的单位缴存比例最高为12%，个人缴存比例暂维持原比例不变。 2、企业及其他单位，参照行政事业单位执行。单位自身经济状况良好可提高缴存比例，但单位和个人缴存比例之和不得超过24%。 3、企业因亏损等特殊原因申请降低缴存比例的，经所属分中心（管理部）初审后，报市住房公积金管理委员会审核批复，单位和个人的住房公积金的缴存比例最低不得低于各5%。 望采纳

单位如何缴存住房公积金 　　一、老单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。 　　二、新单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。 　　​三、合并、分立、撤销或者破产的单位，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件， 　　个人如何缴存住房公积金 　　一、单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 　　​二、单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

　　住房公积金缴费比例一般是按职工月工资的基数来确定的，《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积缴费比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%，有条件的可以适当提高缴存比例。 　　另外，单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人住房公积金缴费比例可以提高到职工工资的10%；对于1998年12月15日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可达职工工资的25%，个人缴存公积金比例不得低于职工工资的10%，但不可高于职工工资的15%。

国企是需要给职工缴纳公积金的，不按时缴纳的可以举报。 应缴公积金单位就是不给员工办公积金怎么办？ 单位逾期不缴或者漏缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。 单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。 哪些企业要为员工缴纳公积金？ 1、机关、事业单位； 2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织； 3、民办非企业单位、社会团体； 4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构； 5、部分城镇个体工商户、自由职业人员，可以申请缴存住房公积金。

你好，国企公积金提取方法和普通的提取方法是一样的，只要满足公积金政策规定的条件的，即可申请提取公积金，希望我的回答对你有帮助！

你好，公积金没有固定值，所交金额主要是按照你个人工资基数，对企业一般来讲个人缴10%，公司缴10%，但是不同的企业缴的比例也有所差异。公积金是福利，不是必须要缴纳的，有的企业没有公积金。假如工资1600元。公积金:1600×5%=80元。这是一般规定，按照你单位和当地的规定计算的为准。以上费用比例来自网络，仅供参考，希望可以帮助到你！

你好，从上海住房公积金管理中心了解到，经适房公积金贷款每户家庭的最高额度为60万元，上海经适房公积金贷款首付比例最低是房屋总价款的20%。能贷多少则要看借款人及家庭的情况，是按借款人、共同借款人各自住房公积金帐户储存余额的倍数确定的。也跟借款人、共同借款人的还款能力有关。

你好！各个地方是不一样的，也不是所有国企都有住房补贴。我们单位就只分经济适用房的购买权。我朋友的单位就100元/月，也有听说有500元/月的，很难有一个准确数。

单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。 这就是说，单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分，将计入个人的工资、薪金所得，按照规定缴纳个人所得税。 希望能帮到你

2017国企住房公积金比例大概是： 1.“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊! 2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例

国管公积金和市管公积金主要区别有三个,第一个是管理单位不一样。根据国管与市管就能区分出你的单位是**国家机关,国企还是地方国家机关和一般性企事业单位了。基本上国家**的公积金都是国管,地方省市**的公积金是市管,一般的企事业单位的也是市管。国企大多是国管。第二个区别体现在公积金购房方面。贷款年限有很大差异。一般贷款年限的计算公式是房龄贷款年限小于等于一个数值。这个数值,国管的要比市管的要大。也就是说,某些老房子,市管公积金贷不出来钱,国管的就可以的。第三个区别,是我参考了其他人的答案,不能确定是否准确“两者主要的区别是公积金是否可以跨地区使用。国管是公积金可以跨地区使用,如铁道部,是属于铁道部直管的,他们的单位工人的公积金是可以跨地区使用的。但不是企业可以选择国管还是直管的,要根据单位性质。市管的公积金只可以在公积金缴纳地才可以享受公积金。”

住房公积金的缴费比例范围是5%-20%，一个单位只能选定一个比例，具体缴费金额是工资乘这个比例，个人支付部分的比例最低是跟公司支付的一样，最高20%。