饰公司管理制度,为适应市场经济发展的需要,增强企业的经营活力,开拓经营市场,规范企业内部管理,本公司员工的日常上班如下规定:?一.装饰公司设计部规章管理制度:1.??严格遵守公司的各项考勤制度,不准迟到、早退。衣着整洁,
管理体系文件之三层文件 合同管理制度 第 3 页 共 7 页 版本号: D 修改码: 0 同欺诈。此过程中的相关资料要特别注意留底保存
装饰公司管理制度,为适应市场经济发展的需要,增强企业的经营活力,开拓经营市场,规范企业内部管理,本公司员工的日常上班如下规定: 一.装饰公司设计部规章管理制度:1. 严格遵守公司的各项考勤制度,不准迟到、早退。
人事考核 1、考核分为试用期转正考核、项目考核、年度考核、其它专项考核。其中职员试用期转正考核由部门经理及人力资源部出具考核意见。 2、项目考核 项目考核周期:自项目签订之日起至项目尾款全部收回为一个
《办公室规章制度》 为了进一步加强办公室的管理,确保各项工作的顺利展开,营造一个良好的办公室环境,特制定本制度: 基本制度 1. 进入办公室必须着装整洁。 2. 在办公室自觉讲普通话,禁止喧哗、说笑、打闹,说粗话