• 白城市是吉林省所辖的地级市,位于吉林省西北部。今年住房公积金最低缴存基数按照《吉林省人民政府关于发布全省最低工资标准的通知》(吉政函〔2015〕102号)文件执行。 吉林省的住房公积金缴存比例一律不得超过12%。
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  • 分单位部分和个人部分,养老保险缴纳比例为个人8%,外资单位20%,省属单位18%,私企单位12%。医疗险单位8%,个人2%。失业险单位2%,个人1%。工伤单位0.5%,生育单位0.7%。 缴费基数:1422元(按最低基数购买) 2006年1月1日,养老保险公司部分全归社会统筹,所以现在的公司应该都基本买12%.
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  • 缴费最低,是青岛所在区市的最低工资标准,七区76,五市31元。 最高,社平的5倍。 比例根据公司的规定来说,一般是5%--20% 价格来源于网络,仅供参考,购买时请以实物为准。
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  • 以下是上海住房公积金缴纳基数的查询 上海公积金缴纳基数:    上海市职工住房公积金的缴存基数由2012年月平均工资调整为2013年月平均工资。2014年度住房公积金月缴存额上限为2116元, 城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3626元。月缴存额下限为226元 希望我的回答能帮助到你
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  • 前,南京地区职工根据单位性质的不同,缴存比例分为三种:机关及事业单位的缴存比例为12%;外商、港澳台商企业的为10%—12%;企业化管理的事业单位及其他企业,缴存比例为8%—12%,企业单位可以根据企业经营效益状况,向公积金管理中心申请提高住房公积金缴存比例,获批后即可参照执行
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  • 住房公积金的缴纳比例是5%-12%,不同单位可以在这个范围内做自主选择。 缴纳基数则是职工上一年度月平均工资,这个基数不得高于当地上年度社平工资的300%,也不得低于上年度社平工资的60%。
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  • 基数就是你的工资数,让后深圳的住房公积金最少是单位与个人各交5%,也就是以你的工资数各乘以5%,得出的数就是分别为公司与你所交的公积金。 比如你的工资为2000,基数就是2000,如果公司定的是个人与公司都交5%,那么公积金:个人交2000*5%=100 公司2000*5%=100,那么你一个月的公积金就是200。深圳规定是单位和个人各交50%,也就是单位与个人交一样的,最低标准为5%,只能上不能下。
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  • 1、职工上一年度月平均工资    2、新参加工作的职工:    1)以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入    2)以其新参加工作以来实际发放的月平均工资    3、2015年度住房公积金缴存基数最高为13044元;最低为2609元。 以上价格来源于网络,仅供参考 希望我的回答能够帮助到你。
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  • 北京住房公积金缴纳基数:按照你的社保缴纳基数*12% 12%是最高比例,有些单位是小于12%的。 比如你工资是3000元,单位也是按照3000给你缴纳的社保(养老、工伤等),那么你公积金每月交3000*12%=360元。 单位也给你交360元。 当然360元是最多的。
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  • 2017重庆住房公积金缴纳基数调整: 一、住房公积金缴存基数 2017年度公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资确定。2017年新参加工作、新调入职工仍按原有规定执行。 二、住房公积金缴存上限 根据重庆市统计局公布的2017年度重庆市职工月均工资计算,2017年度住房公积金月缴存额上限调整为4264元,职工和单位月缴存额上限均为2132元。 三、住房公积金缴存下限 2017年度职工住房公积金缴存基数不得低于重庆市人力资源和社会保障局公布的当地现行最低工资标准。 本通知所称“年度”是指每年1月1日至12月31日。
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  • 具体的缴费标准如下: 项目 户口 缴费比例 月缴费基数 主要调整 公司 个人 下限 上限 养老保险 深户 10%(基本)+1%(地方补充) 8% 2757 13785 上、下限基数 非深户 10% 8% 1500 13785 上限基数 医疗保险 深户 6%(综合)+0.5%(补充) 2% 2757 13785 上、下限基数 非深户 0.4%+0.2%(补充) 0.2% 4595 4595 生育保险 深户 0.5% N/A 2757 13785 非深户 0.2% N/A 4595 4595 失业保险 深户及非深户 0.4% N/A 4595 4595 工伤保险 深户及非深户 0.4% N/A 1500 13785 上限基数, 公司缴交比例 住房公积金 深户及非深户 8% 8% 1320 22976 上限基数 备注:失业保险和住房公积金不适用于外籍(包括港澳台籍)员工。 住房公积金免税上限的调整 按照深圳地税发[2012]第193号文的规定(2012年7月1日起生效),从2012年7月1日起,公司和员工个人缴存的住房公积金的免税上限调整为1103元。公司和员工个人缴交的超出上限部分(公司和员工个人上限分别为1103元)的住房公积金,将并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。
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  • 住房公积金基数的计算是税前的工资,不需要扣除社保个人缴纳部分,包含各种奖金。 工资总额就是每个月的基本工资+加班费+奖金+各种补助的总数。 公积金基数的计算就是每年7月份调整前12个月工资总额的平均值。
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  • 住房公积金缴纳基数: 《河北省住房公积金归集提取管理办法(试行)》第十八条规定单位和职工住房公积金缴存比例,均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。 单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%,个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。 一、1998年12月15日以后参加工作的职工,单位为其缴存的住房公积金比例最高可以达到职工工资的25%,个人缴存比例不得低于职工工资的10%,但不高于15%。 二、住房公积金制度适应的对象:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工和三资企业中方员工,均属实行住房公积金制度的对象。其中包括教师在内。
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  • (一)公积金贷款条件1.申请贷款当月之前连续按时足额缴存住房公积金达到规定期限2.首付购(建)房款不低于规定比例3.按规定提供贷款担保4.具有稳定的经济收入和贷款偿还能力,个人信用状况良好5.职工及其配偶均未发生住房公积金贷款或者已经全部还清住房公积金贷款6.经公积金管委会审定的其他条件(二)公积金缴纳满一年才可以申请公积金贷款,能贷多少就看缴纳的基数是多少,也就是公积金账户余额乘以10,就是贷款额度。首套最多贷款70%,如果贷款基数不够,有的公积金账户是可以充钱的。希望我的回答能帮到您,谢谢您,望采纳
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  • 住房公积金缴纳满一年才可以申请公积金贷款,看缴纳的基数是多少,也就是公积金账户余额乘以10,就是贷款额度。首套最多贷款70%,如果贷款基数不够,有的公积金账户是可以充钱的。希望我的回答能帮助到您!
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  • 2017杭州住房公积金缴纳基数情况,住房公积金缴存比例为12%,同一单位实行同一缴存比例。 缴存基数不得超过17302元。机关事业单位住房公积金缴存基数按同级人事、财政部门的核定口径计算;企业单位和其他组织的住房公积金缴存基数按职工本人2017年月平均工资计算,工资口径按国家统计局规定列入工资总额的项目确定。
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  • 住房公积金基数的计算是税前的工资,不需要扣除社保个人缴纳部分,包含各种奖金。一般计算方法如下: 工资总额就是每个月的基本工资+加班费+奖金+各种补助的总数。 公积金基数的计算就是每年7月份调整前12个月工资总额的平均值。
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  • 住房公积金缴纳标准:职工住房公积金月缴存额为缴存基数乘以职工个人和单位住房公积金缴存比例之和。缴存基数是职工本人上一年1月1日至12月31日期间月平均工资额。缴存基数的计算口径按照国家统计局关于工资总额组成的有关规定执行。
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  • 一:财政拨款单位、国有企业和国有控股企业缴存比例不得高于12%,其它单位缴存比例高于12%的部分,应按国家税收政策规定纳税;缴存比例下限不得低于6%。 二:对于单位及职工个人。职工住房公积金缴存基数,以职工本人上一年度月平均工资计算,计算口径应按照统计局发布的《关于工资总额的组成规定》(统制字(1990〕1号)要求执行。 三:标准还指出,各住房公积金缴存单位应严格按照相关规定,调整住房公积金缴存比例和缴存基数。招商引资或引进人才的单位,按照住房公积金管委会规定执行,住房公积金月缴存基数上限不得超过26252元。
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  •   目前广州住房公积金缴纳基数:   下限:目前广州市最低工资标准,也就是1895元(2015-2016标准)。   上限:2013年度市平均工资的5倍,即5808X5=29040元。(2015年7月或再调整) 价格来源于网络,仅供参考
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