单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个单位缴存比例，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。 希望我的回答对您有所帮助。

深圳公积金只是单位缴交，个人不需承担，但有个前提，你必须是深户才有资格让公司为你缴交公积金，比例是基数（最低2173，最高10863，以什么基数交，就看你们公司的规定了，一般是个人的实际收入为缴交基数）的13%。 到目前为止，深圳的公积金政策还是可交可不交，交了是公司福利，不交也符合政策。 不过，据说明年开始公积金需要强制性缴交了，深户的朋友有福了：） 当然不能随便取出来了，那是要买房子时才能用的，一般来说，如果在退休时，公积金帐户还有余额，及可以取出来了 代人领取就更容易了，只要有关系，来一次房产的虚假交易就行了。

要知道身份证号码和密码，之后按照下面三个渠道查询： 1、登陆当地住房公积金网站查询； 2、到公积金管理中心办事大厅查询； 3、到公积金管理中心指定网点查询。 希望能帮到你。

成都公积金缴纳基数： 成都市职工住房公积金的缴存基数由2015年月平均工资调整为2016年月平均工资。2016年度住房公积金月缴存额上限为2116元，城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3626元。月缴存额下限为226元。 价格来自于网络，仅供参考。

　自2014年7月1日起，本市职工住房公积金的缴存基数由2012年月平均工资调整为2013年月平均工资。2014年度住房公积金月缴存额上限为2116元，城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3626元。月缴存额下限为226元。

深圳社保公积金缴纳比例 养老：单位10%，个人8% 医保：单位6%，个人2% 失业：单位2%，个人1% 工伤和生育在0.5%左右，单位负责，个人不交 公积金的比例不是很清楚，应该在7%左右吧，单位和个人一样

公积金最低缴纳基数： 　　1、住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)。 　　2、年度住房公积金月缴存额设上、下限。按上述公式计算得出的月缴存额，如在规定的上、下限范围之内，则按实确定，如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。

一般是按照职工的工资作为缴存基数，国家规定不能低于5%，通常是在5%—12%之间进行调整，如果职工的工资低于上年度当地社会平均工资的话，按照社会平均工资的6-%交，如果职工工资超过社会平均工资的300%，以300%为上限。 因为工资可能每年会有调整，因此公积金也允许每年调整一次，调整的时候就一般会按照去年的月均收入作为下一年的缴存基数。

公积金基数的调整应该以员工上一年平均工资为基数，而且现在公积金缴存比例貌似都调成12%了吧。你之前同事的计算方法是1285*7%*2=179.9，四舍五入为180元，之所以乘以2，是因为公司和个人的缴存部分都需要计算为员工每月的缴存额

最低下限，1600元/月。住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准

社会保险缴费基数：与社平工资挂钩，上下限调整：①五险基数上限由17379调整为19389元；②养老保险、失业保险基数下限由2317调整为2585元；③医疗保险、生育保险、工伤保险基数下限由3476调整为3878元。

不可以。具体如下：住房公积金是单位缴交的,个人是不允许自己交,因为建户或交公积金必须有单位财务的公章才行只要单位不给缴公积金,以前的公积金个人帐户就会被封停在公积金管理中心,等退休年龄即可支取,或转移继续缴交,个人无法办理各种公积金业务.住房公积金是企业缴纳一半，个人缴纳一半，如果没有企业交的部分，个人就不能交了。

社会保险缴费基数：与社平工资挂钩，上下限调整：①五险基数上限由17379调整为19389元；②养老保险、失业保险基数下限由2317调整为2585元；③医疗保险、生育保险、工伤保险基数下限由3476调整为3878元。

住房公积金缴纳满一年才可以申请公积金贷款，看缴纳的基数是多少，也就是公积金账户余额乘以10，就是贷款额度。首套最多贷款70%，如果贷款基数不够，有的公积金账户是可以充钱的。希望我的回答能帮助到您！

2017年深圳市住房公积金缴存 一、公积金缴存比例： 自2017年7月1日起，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。目前，深圳市缴存比例为：单位为职工缴纳和职工个人缴纳的公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%，均不得高于缴存基数的12%。 二、公积金缴存基数上限（37400元） 1、调整后的缴存基数原则上不得超过本市统计部门公布的2016年度全市在岗职工月平均工资的3倍，即不超过22440元（2016年度全市在岗职工月平均工资7480元×3倍）； 2、经济效益好的单位，缴存基数最高不得超过37400元。 三、公积金缴存基数下限（2030元） 自2017年7月1日起至2018年6月30日止，深圳住房公积金缴存基数为不得低于2030元。 公积金缴存基数计算 职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12 工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》为依据，包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资，新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。

深圳市住房公积金缴费的基数，是根据你方申报的基本工资来调整的。 深圳住房公积金缴费比例： 　　住房公积金缴存比例标准：职工工资基数的10%--40%，基数不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的5倍。 《暂行办法》规定，单位缴纳和职工个人缴纳住房公积金缴存比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%，也不得高于月平均工资的20%。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由单位确定。同一单位只能确定一个住房公积金缴存比例。 根据《暂行办法》第三章第十六条规定：住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。

住房公积金缴存基数按职工上年度12月份工资总额计算。工资总额应按国家统计局规定列入的项目计算。新录用和调入职工住房公积金缴存基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分十二个月后为基数计算个人和单位的住房公积金月缴存额。

公积金基数的调整应该以员工上一年平均工资为基数，而且现在公积金缴存比例貌似都调成12%了吧。你之前同事的计算方法是1285*7%*2=179.9，四舍五入为180元，之所以乘以2，是因为公司和个人的缴存部分都需要计算为员工每月的缴存额

社保缴纳基数的计算方法 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。 （1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数； （2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数； （3）职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。 每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。 希望能帮到你，望采纳。

深圳住房公积金缴费比例为5%~20%，公司与个人比例必须相同。例如：基数设2000，按最低比例缴费，则个人交100，公司交100，共200元全部进入个人帐户，属个人, 价格来源网络，仅供参考