你好，住房公积金的月缴存基数是职工本人上一年度月均工资。按照国家相关规定，职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和计件工资等。住房公积金的缴存基数严格执行”限高保低”政策,不得低于本市现行最低月工资标准,不得超过本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍,每年由住房公积金管理委员会调整发布。

近日，我市住房公积金管理中心调整2016年度住房公积金月缴存基数。据了解，自7月1日起，我市职工住房公积金缴存基数调整为2016年职工月平均工资，缴存基数核定申报上限为20188.75元，缴存基数下限不得低于上一年度本市月平均最低工资标准，即六区为1480.00元，四市为1328.33元。单位和职工各自住房公积金月缴存额上限分别为4038.00元。单位和职工各自住房公积金月缴存额下限六区分别为74.00元、四市分别为66.00元。自由职业人员缴存基数上限为12113.25元，下限为2422.65元。

2017年公积金缴费基数上限：分别乘以当年单位和职工住房公积金缴存比例之和你可以去北京住房公积金网或者51社保网的论坛上查文件嘛。 北京住房公积金缴费基数的上限是上一年度北京全市社会平均工资的300%:5793×3×12%×2=4170元(四舍五入),《关于调整北京市2017年最低工资标准的通知》这个里面就写得很清楚呀

深圳住房公积金缴存基数上限为人民币30271元;依据：《关于做好2015年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知》，调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍，即不超过30271元(2014年度全市在岗职工月平均工资6054.25元×5倍)。 深圳社会保险缴费基数上限为人民币18162元。依据：《深圳经济特区社会养老保险条例》第十条 职工每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为其上月工资总额.工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资百分之三百的，超过部分不计入缴费基数;缴费基数不得低于市政府公布的最低工资标准。

深圳住房公积金缴纳上限是多少？今日，深圳住房公积金缴纳基数及比例都有所调整，深圳住房公积金缴纳上限为30271元。 调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍，即不超过30271元（2014年度全市在岗职工月平均工资6054.25元×5倍）。职工月平均工资总额（实行年薪制的按月均分）未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数；超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于1808元。2015年7月1日前缴存基数低于1808元的，自2015年7月1日起将自动调整为1808元。

个人和单位分开交，比例1：1，就是你交多少单位交多少。 公积金分为基本账户和补充账户。 缴费基数：基本工资减去公积金汇缴总额（公积金不上税）的剩余额。注意，这里的基本工资是社保基数，不是月收入，有的人因为公司账务不同，收入可能两万多，但是基数可能就七八千，具体基数可以问公司）。 基本账户就是常规的公积金缴纳账户，自己交缴费基数的7%（强制的比例），这个不能变的。 补充账户不是强制的，交金比例是1-8%。因为公积金收入是不上税，多以国家规定了上限，而且交金比例每年只能调整一次，一般在7月份调整。 以上比例适用于你基本工资不超过16353元的情况（16353元是2015上海封顶工资额，工资再高的话，这个基数就不变了），这个情况对应的公积金基数是15114元。超过这个数额，公积金的基数就不能再涨了。 现在回到最出问题，公积金缴存额上限，包括你自己交的和公司交的两部分。 工资不满16353，没有补充公积金的：缴费基数*7%*2，有补充公积金的：缴费基数*（7%+8%（这个比例由单位定））*2

这个上海公积金缴存基数： 住房公积金的月缴存基数是职工本人上一年度月均工资。按照国家相关规定，职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和计件工资等。住房公积金的缴存基数严格执行”限高保低”政策,不得低于本市现行最低月工资标准,不得超过本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍,每年由住房公积金管理委员会调整并发布。

个人和单位分开交，比例1：1，就是你交多少单位交多少。公积金分为基本账户和补充账户。缴费基数：基本工资减去公积金汇缴总额（公积金不上税）的剩余额。注意，这里的基本工资是社保基数，不是月收入，有的人因为公司账务不同，收入可能两万多，但是基数可能就七八千，具体基数可以问公司）。基本账户就是常规的公积金缴纳账户，自己交缴费基数的7%（强制的比例），这个不能变的。补充账户不是强制的，交金比例是1-8%。因为公积金收入是不上税，多以国家规定了上限，而且交金比例每年只能调整一次，一般在7月份调整。希望我的回答能够帮助到你哦.

2015年上海住房公积金的最高基数是16357，最低是1814。缴费比例是公司和个人各缴纳7%。 你参考一下，希望我的回答对你有所帮助！

　　方法一：网上业务系统网上基数调整 网站单位用户登录单位公积金网上业务办理系统。 点击“基数调整”，下载基数调整数据包，并在系统中修改或导入职工工资基数。 单位校验、保存并上传数据，网站将调整数据统一传到建行。 单位公积金网上业务办理系统查看调整结果(时间视网络繁忙情况与单位人数不同而定)。 通过后，重新进行数据下载并确认成功上传的基数更新后，打印《2015年度住房公积金基数调整汇总表》、2015年7月份《上海市公积金汇缴书》、《上海市公积金汇缴书附表》、《上海市公积金汇缴变更清册》（有人员变化的需要提供）和转帐支票交基数调整网点。 　　方法二：网页版本全程网上基数调整 进入网页版本全程网上基数调整。 输入职工上年度月平均工资。 点击上传数据，网站将调整数据统一传到建行。 即时查看调整结果。 通过后，重新进行数据下载并确认成功上传的基数更新后，打印《2015年度住房公积金基数调整汇总表》、2015年7月份《上海市公积金汇缴书》、《上海市公积金汇缴书附表》、《上海市公积金汇缴变更清册》（有人员变化的需要提供）和转帐支票交基数调整网点。 如果有帮助到您，望采纳，谢谢！

个人和单位分开交，比例1：1，就是你交多少单位交多少。 公积金分为基本账户和补充账户。 缴费基数：基本工资减去公积金汇缴总额（公积金不上税）的剩余额。注意，这里的基本工资是社保基数，不是月收入，有的人因为公司账务不同，收入可能两万多，但是基数可能就七八千，具体基数可以问公司）。2015年上海住房公积金的最高基数是16357，最低是1814。缴费比例是公司和个人各缴纳7%。具体问当地社保中心和51社保网。

个人和单位分开交，比例1：1，就是你交多少单位交多少 缴费基数：基本工资减去公积金汇缴总额（公积金不上税）的剩余额。注意，这里的基本工资是社保基数，不是月收入 工资不满16353，没有补充公积金的：缴费基数*7%*2，有补充公积金的：缴费基数*（7%+8%（这个比例由单位定））*2 工资超过16353，公积金基数就不变了，基本账户每月最高1059*2=2118，补充账户1209*2=2418，即总额4536元 以上价格来源于网络，仅供参考

北京公积金基数上限50040元， 一般情况下，职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为12%，不得低于5%，北京住房公积金管理中心2014年6月19日发布通知，月缴存上限增加至4170元，缴存比例为12%。

公积金基数一般是应发工资，并且该工资基数不能高于大连上年底城镇平均工资的若干干也就是24609，也不能低城镇平均工资的一定百分比，也就是1300，至于交的公积金比例一般政府只规定一个段，比方5～25%,具体选多少由企业来定。不太了解大连政府，建议直接去当地社保局了解

2016上海公积金缴存基数上限： 住房公积金的月缴存基数是职工本人上一年度月均工资。按照国家相关规定，职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和计件工资等。住房公积金的缴存基数严格执行”限高保低”政策,不得低于本市现行最低月工资标准,不得超过本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍,每年由住房公积金管理委员会调整并发布。

大连公积金基数上限50040元， 一般情况下，职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为 12%，不得低于5%，大连住房公积金管理中心2014年6月19日发布通知，月缴存上限增加至4170元，缴存比 例为12%。

1、住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)。 2、年度住房公积金月缴存额设上、下限。按上述公式计算得出的月缴存额，如在规定的上、下限范围之内，则按实确定，如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。 公积金最低缴费比例： 单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。 但是，财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。 这就是说，单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分，将计入个人的工资、薪金所得，按照规定缴纳个人所得税。比如上海市目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%，如果有补充公积金，比例为工资总额的8%。两项相加，单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征个税，那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。

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深圳公积金基数上限是10040元，一般情况下，职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为12%，不得低于5%，深圳住房公积金管理中心通知，月缴存上限增加至4170元，缴存比例为12%。希望我的回答能帮到你。