• 越来越多的人们很关注住房公积金最低标准的问题,下面是住房公积金最低标准的详解: 住房公积金最低标准如下: 1、贷款人须有本市城镇常住户口或有效居留身份; 2、自申请之日向前推,连续足额缴存住房公积金12个月以上(夫妻都缴存公积金的只允许一人贷款); 3、有符合法律规定的购房、建房、大修自住住房的合同(协议)及有关材料; 4、具有一定比例的自筹资金。购买商品房、经济适用住房的,自筹资金不低于总房价的20%(购买二手房或建房、大修住房的,自筹资金不低于总房价的30%); 5、具有稳定的经济收入,有偿还贷款本息的能力(由所在单位出具月收入证明); 6、同意用所购住房或具有完全产权的自有住房或第三人住房做抵押,或用贷款银行认可的有价证券、银行定期存单进行质押,或由贷款银行认可的法人、组织或第三人提供保证。
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  • 成都住房公积金缴纳最低标准: 1.彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县(财政拨款单位、国有企业和国有控股企业):64.2元≤缴存额度≤1890.12元 2.彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县(非财政拨款单位、国有企业和国有控股企业):64.2元≤缴存额度≤2362.65元 3.成都市其他区(市)县(财政拨款单位、国有企业和国有控股企业):72元≤缴存额度≤1890.12元 4.成都市其他区(市)县(非财政拨款单位、国有企业和国有控股企业):72元≤缴存额度≤2362.65元
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  • 合肥市住房公积金管理中心发布了《关于住房公积金缴存基数调整的通知》,对合肥市最低和最高缴存住房公积金基数标准进行了调整。 按照合肥市统计局公布的2014年度市区单位在岗职工人均工资为34143元,2015年度职工月缴存住房公积金基数上限核定为8536元,较之09年的8000元,提高了536元。缴存工资下限市区不低于720元,较之09年的700元也提高了20元,另外,肥东县、肥西县不低于530元,长丰县不低于500元。
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  •   根据国家规定缴纳范围是5-12%。不可以低于5%,也不可以高于12%。   2016年5.1日以后全国通用的通知。   《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》,主要涉及以下内容:   一是,各地区应当严格执行《住房公积金管理条例》和《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》规搜索定,凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超过12%。   二是,各省、自治区、直辖市人民政府应当结合本地区实际情况,提出阶段性适当降低住房公积金缴存比例的具体办法,由城市人民政府负责组织实施,具体程序按照《住房公积金管理条例》有关规定执行。阶段性适当降低住房公积金缴存比例政策,从2016年5月1日起实施,暂按两年执行。   三是,按照《住房公积金管理条例》有关规定,生产经营困难企业除可以降低缴存比例外,还可以申请暂缓缴存住房公积金,经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并经住房公积金管理中心审核,报城市住房公积金管理委员会批准后实施。待企业经济效益好转后,再提高缴存比例或恢复缴存并补缴其缓缴的住房公积金。
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  • 北京住房公积金最低标准是:公积金最低基数指扣除个人部分负担费用后,工资不能低于北京市最低工资标准,也就是1160!根据12%的缴纳比例,倒推回去,最低基数就是1318
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  • 长沙阳光住房公积金最低标准是1100元,交的比例是根据你的工资来算的,单位和个人交的比例是一样多的。长沙住房公积金缴存比例为单位、个人各12%。以职工年度月平均工资为基数,按5%-12%的比例计算住房公积金月缴存额。对于不实行住房分配货币化的单位,可在12%缴存比例的基础上,适当提高住房公积金缴存比例,但最高不超过18%。 价格来源网络仅供参考
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  • 北京住房公积金基数最低标准是: 1、住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)。 2、年度住房公积金月缴存额设上、下限。按上述公式计算得出的月缴存额,如在规定的上、下限范围之内,则按实确定,如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。 公积金最低缴费比例: 单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。 但是,财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定,单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金,应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。 这就是说,单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分,将计入个人的工资、薪金所得,按照规定缴纳个人所得税。比如北京市目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%,如果有补充公积金,比例为工资总额的8%。两项相加,单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征个税,那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。
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  • 你好,这个就不好说了,公积金是按地区情况制定的,不同地区的公积金基数是不一样的,有的只有几百块,有的是上千的,具体的可以到当地的公积金管理中心咨询,希望我的回答对你有帮助!
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  • 精装房贷款第一套公积金贷款,最低首付20%,贷款80%。一个人的公积金可贷额度只要是看他公积金账户中的余额。如按最低标准缴纳,则最高可贷30万(但不能超过房屋总价的80%)。33平米的房子,交的最多的就算契税了(按房屋成交价的1%缴纳),其他都只是几百元的小钱了。
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  •   北京市住房公积金封顶基数为12111元。暨缴费基数不足12111元的,按实际基数缴纳,超过12111元的,只能按12111元缴纳!个人缴纳12% ;单位缴纳12% ; 公积金基数-公积金基数*12%不低于960就可以。2010年北京住房公积金最低缴存基数是960元最低就是12%,希望能够帮到你。
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  • 办理住房公积金,公司和个人最低缴纳多少元,最低缴费基数又是多少呢?那个按北京市目前公积金缴存比例(就是缴费基数)一般都是12%,如单位有经济困难的。最低基数是北京市最低工资,2010年7月份调整,之前是800元,调整后是960元
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  • 2017杭州住房公积金缴存 缴存比例 杭州市住房公积金缴存比例12%。 缴存基数 缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。 新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时,缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数,职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。 缴存额度 住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。 具体计算方法为: 个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入) 单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入) 合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额
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  • 目前广州公积金最低缴费工资是1895元,最低比例是单位5%,个人5%。即公司交95元,个人交95元,合计190元。 缴存比例:5%-20%; 缴存基数:2013年职工个人月平均工资总额; 缴存基数上限:29040元; 缴存基数下限:1550元。 以上价格来源网络,仅供参考
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  •   职工和单位每月合共最高缴存额为12374元,而最低缴存额为94 .75元。   缴存比例个人不低于单位   按照相关规定,住房公积金的月缴存基数是前一年的广州非私营企业在岗职工月平均工资(以下简称“职工月平均工资”),公积金缴存基数上限是其5倍。另外,单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%—20%,比例由个人和单位自行选择,个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。   因此,如果双方均选择20%的话,则一名职工2015年度每月的公积金最高额度可以达到6187元×5×20%×2=12374元,较去年增加758元。   值得注意的是,公积金缴存基数如果超出上一年度职工月平均工资3倍,或者缴存比例超出12%,超出的部分都需要缴税。   此外,如果职工2014年月平均工资等于或低于现行最低工资标准1895元/月,单位应当按规定为职工缴存住房公积金,经职工本人同意,职工个人缴存部分可以免缴,单位仍需缴存,基数按现行最低工资标准计算。因此,每月公积金最低缴存额即为1895元/月×5%=94 .75元/月(个人免缴,单位按最低标准缴存),比去年增加17.25元。
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  • 你好,住房公积金月缴存额则为6580×(12%+12%)=1579元。
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  • 浙江住房公积金最低标准有:行政、事业是一个标准,企业有一个标准,一般是单位5%,自己5%,但企业有的是共计5%,企业3%,个人2%。.公积金查询方法: 1.前往当地住房公积金管理中心办事大厅柜台或触摸屏查询机查询; 2.持公积金联名卡到开户银行的经办网点查询; 3.通过公积金管理中心提供的声讯电话查询; 4.在询网站进行查询。
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  • 成都公积金最低标准是: 1、住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)。 2、年度住房公积金月缴存额设上、下限。按上述公式计算得出的月缴存额,如在规定的上、下限范围之内,则按实确定,如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。 公积金最低缴费比例: 单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。 但是,财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定,单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金,应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。 这就是说,单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分,将计入个人的工资、薪金所得,按照规定缴纳个人所得税。成都目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%,如果有补充公积金,比例为工资总额的8%。两项相加,单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征个税,那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。 希望我的回答能够帮助到您
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  • 住房公积金个人贷款须知:申请条件 (一)具有完全民事行为能力的自然人,且不超过国家规定的法定退休年龄,并在成都住房公积金管理中心缴存住房公积金; (二)具有城镇常住户口或有效居留身份证明的职工; (三)申请时在公积金中心已连续正常缴存住房公积金6个月(含)以上,没有提取公积金用于支付所购住房的首付款,同时无公积金贷款余额; (四)具有购买住房的合同或协议,且首期付款金额不低于所购住房价值的30%; (五)有较稳定的职业及经济收入,具备相应的贷款偿还能力,个人信用良好; (六)能提供成都住房公积金管理中心认可的担保方式; (七)公积金中心规定的其他条件。住房公积金个人贷款须知:申请条件 (一)具有完全民事行为能力的自然人,且不超过国家规定的法定退休年龄,并在成都住房公积金管理中心缴存住房公积金; (二)具有城镇常住户口或有效居留身份证明的职工; (三)申请时在公积金中心已连续正常缴存住房公积金6个月(含)以上,没有提取公积金用于支付所购住房的首付款,同时无公积金贷款余额; (四)具有购买住房的合同或协议,且首期付款金额不低于所购住房价值的30%; (五)有较稳定的职业及经济收入,具备相应的贷款偿还能力,个人信用良好; (六)能提供成都住房公积金管理中心认可的担保方式; (七)公积金中心规定的其他条件。希望我的回答对您有所帮助。
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  • 您好!下面是合肥住房公积金最低标准的详解: 住房公积金最低标准如下: 1、贷款人须有本市城镇常住户口或有效居留身份; 2、自申请之日向前推,连续足额缴存住房公积金12个月以上(夫妻都缴存公积金的只允许一人贷款); 3、有符合法律规定的购房、建房、大修自住住房的合同(协议)及有关材料; 4、具有一定比例的自筹资金。购买商品房、经济适用住房的,自筹资金不低于总房价的20%(购买二手房或建房、大修住房的,自筹资金不低于总房价的30%); 5、具有稳定的经济收入,有偿还贷款本息的能力(由所在单位出具月收入证明); 6、同意用所购住房或具有完全产权的自有住房或第三人住房做抵押,或用贷款银行认可的有价证券、银行定期存单进行质押,或由贷款银行认可的法人、组织或第三人提供保证。
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  • 公积金最低标准是由公积金管理中心制定的。不是上市公司决定的。 个人缴纳公积金的必须高于最低标准和低于最高标准。 企业(上市公司)缴纳公积金的标准是个人工资;如果工资低于最低标准,按照最低标准缴纳。最低标准为当年本市平均工资的60%。希望对你有帮助
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